31.05.2022
Erzieher (m/w/d)

Ev.-Luth. Kirchengemeinde Gotha

Die Evangelisch-Lutherische Kirchengemeinde Gotha besetzt ab sofort eine Stelle als

 Erzieher (m/w/d)

als Schwangerschaftsvertretung mit Aussicht auf  Entfristung

im Christlichen Kinderhaus „Teeschlösschen“ in Gotha

 

Ausbildungsvoraussetzung:

Abschluss als Erzieher/-in mit staatlicher Anerkennung oder ein vergleichbarer Abschluss gemäß § 16 ThürKitaG.

Wir wünschen uns von Ihnen:

  • Unterstützung der Kinder als soziale Akteure, Pflege eines gleichwürdigen Umganges mit ihnen und eine hilfreiche Begleitung ihrer Potenzialentwicklung
  • Engagement, Ideenreichtum und Feinfühligkeit bei der Gestaltung des Tagesablaufes mit den Kindern
  • Engagement in der musikalischen Begleitung der Kinder
  • Aufgeschlossenheit, Freundlichkeit, Kommunikationskompetenz
  • Teamfähigkeit, insbesondere reflexive Fähigkeiten
  • die Umsetzung einer offenen, aktiven und partnerschaftlichen Zusammenarbeit mit den Eltern
  • die Bereitschaft, evangelische Religionspädagogik umzusetzen und christliche Werte zu vermitteln
  • die Teilnahme an Weiterbildungen, zur Verbesserung der pädagogischen Arbeit
  • Flexibilität und Belastbarkeit, Einsatzbereitschaft und Verantwortungsbewusstsein
  • aktive Mitarbeit an der Umsetzung und Weiterentwicklung vorhandener Konzepte

Diese Aufgaben erwarten Sie:

  • Sie setzen die pädagogische Arbeit auf der Grundlage des Thüringer Bildungsplanes und entsprechend der Konzeption der Einrichtung um.
  • Sie arbeiten in einem aufgeschlossenem, qualifizierten Team in freundlicher Atmosphäre mit einem abwechslungsreichen Aufgabengebiet und kreativen Freiräumen
  • Sie beobachten und dokumentieren Entwicklungsprozesse und sehen dies als Grundlage der Planung und Gestaltung von Projekten und Aktivitäten
  • Sie beteiligen sich aktiv an der Weiterentwicklung bestehender Konzepte der Einrichtung und nutzen Fortbildung und fachliche Beratung.
  • Sie beteiligen sich an der Gestaltung von Angeboten im Rahmen unseres Eltern-Kind-Zentrums.
  • Sie handeln verantwortungsvoll und konstruktiv im Interesse der Kinder, deren Familien, der Kita und des Trägers.

Die Stelle hat einen Umfang von 75 Prozent (30 Wochenstunden) des Beschäftigungsumfangs eines vergleichbaren vollbeschäftigten Mitarbeiters. Die Erhöhung des Beschäftigungsumfanges ist möglich.

Die Vergütung erfolgt nach der Kirchlichen Arbeitsvertragsordnung bei Vorliegen der tariflichen Voraussetzungen in SuE S 8.

Es wird auf die in der Evangelischen Kirche in Mitteldeutschland gültige Besetzungs- und Ausschreibungs-VerwAO verwiesen, nachzulesen unter www.kirchenrecht-ekm.de (ON 715).

Ihre Bewerbung mit aussagekräftigen Unterlagen, einschließlich eines erweiterten polizeilichen Führungszeugnisses, wird bis zum 30.06.2022 schriftlich an das Evangelisch-Lutherische Stadtkirchenamt Gotha „Bewerbung“ Jüdenstraße 27, 99867 Gotha; (Datum des Poststempels) erbeten.


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